Legalne nianie

Ponad 17 tysięcy 600 niań jest już legalnie zatrudnionych w Polsce. To o ponad 11 tysięcy więcej w porównaniu do lutego bieżącego roku. Najwięcej opiekunek legalnie pracuje w Gdańsku. Dotyczy to już blisko 1200 pań, nieco mniej, bo ponad 900 jest zatrudnionych w Warszawie.

Taka możliwość zawierania kontraktu z nianiami weszła w życie 1 października ubiegłego roku. Warunkiem jest, aby dziecko nie przekroczyło 3 roku życia. Ponadto nianię mogą zatrudnić rodzice, którzy obydwoje pracują.

Dariusz Kowalczyk, rzecznik prasowy nowosądeckiego oddziału ZUS tłumaczy, że nie ma przeciwwskazań, aby zatrudnić nianię z najbliższej rodziny.

Umowa musi być podpisana przez obydwoje rodziców. Wniosek i specjalny druk do ubezpieczenia społecznego trzeba następnie wypełnić w najbliższej placówce ZUS. Kontrakt może dotyczyć niepełnego wymiaru czasu pracy.

Skarb Państwa pokrywa koszty składek na ubezpieczenie społeczne, zdrowotne, natomiast zatrudniający płacą opiekunce ustaloną w umowie kwotę. Rzecznik ZUS dodaje, że państwo pokrywa za opiekunkę składki ZUS od najniższego wynagrodzenia. W przypadku wyższej pensji tą różnicę muszą już zapłacić rodzice dziecka.

iar